e em menos de 20 segundos, ELE foi descartado.
Sabe quem? Vou te contar uma história!
Jorginho (nome fictício) é estagiário em uma empresa de recrutamento e seleção. Ele tem 21 anos e esse é o primeiro emprego dele.
Ele recebeu uma pilha de currículos esta manhã para fazer uma triagem e passar alguns, não tinha uma quantidade exata, para que um recrutador sênior selecionasse e agendasse entrevistas.
O seu currículo estava naquele grupo.
Jorginho pega o seu currículo. Começa a ler…
20 segundos depois TE coloca na lista dos descartados.
Não é uma folha de papel.
É a sua experiência, os seus aprendizados, a melhor forma que você encontrou de dizer quem você é.
E tudo isso foi descartado em meio de meio minuto.
Talvez você nem fique sabendo da atitude do Jorginho, você nem sabe que ele existe. E ele também nem percebeu sua existência.
Ao perceber que você não está sendo chamado(a) para as entrevistas, é provável que você queira refazer seu currículo. Trocar por um modelo mais modernoso, ou até contratar alguém para fazer isso com/por você.
Acredite, a culpa não é do teu currículo, nem do Jorginho, e nem tua. Você só fez o que todo mundo faz. Você está na média do mercado, e na média, a concorrência é MUITO GRANDE.
Em compensação, quando você está acima da média, a concorrência desaparece.
O seu currículo não devia estar numa pilha.
Quando você está acima da média, o recrutador sênior te encontra e entra em contato com você.
Você não envia um currículo, as empresas te pedem o currículo.
Isso aconteceu comigo e com muitos alunos meus.
Só que ninguém te ensinou como estar acima da média.
A hora de mudar isso é agora.
Publicado originalmente no LinkedIn em 28 de julho de 2022. Ver post original.
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